Foaden补充说，由于全国酒店入住率保持在63%左右，因此有必要发展酒店和分时度假之间的关系。"。3。。该计划的创建分为三个步骤，以吸引有才华的员工，通过特殊培训课程留住他们，并为他们提供职业发展机会：1）“做你自己”根据个人特征和作为品牌价值观的关系技能，为招聘过程开发了一种新的选择方法。。